Sjukskriven samtidigt som semester

  • sjukskriven samtidigt som semester
  • Sjukskrivning samtidigt som semester
  • Semester samtidigt som sjukpenning
  • Har jag rätt till semesterlön om jag varit sjukskriven?

    Hej och tack för att du vänder dig till oss på Lawline med din fråga!

    Semesterlagen reglerar frågor kring semester och jag kommer därför utgå från denna lag när jag svarar på din fråga. Jag kommer först gå igenom mer detaljerat vad som gäller men en sammanfattning finns längre ner i texten. Din fråga gäller semesterersättning men jag tror du egentligen menar semesterlön, därför kommer jag även skriva ett förtydligande kring detta.

    Notera att lagen är semidispositiv, vilket innebär att kollektivavtal kan ange andra bestämmelser än vad som anges i semesterlagen och därmed vad jag anger nedan (2a § semesterlagen).

    Ett förtydligande kring semestersättning och semesterlön

    Semestersättning har man bara rätt till när en anställning avslutats och man tidigare har tjänat in betalda semesterdagar eller om anställningen avses pågå högst tre månader och det har avtalats om att semester inte ska utgå. I ditt fall verkar det inte vara aktuellt med något av alternativen (5 § och 28 § semesterlagen).

    Som utgångspunkt gäller att arbetstagare har rätt till 25 semesterdagar varje semesterår. I sådant fall har man rätt till semester

    Får jag semesterersättning och sjuklön samtidigt om jag är sjuk under semestern?

    Hej och tack för att du vänder dig till Lawline med din fråga!

    Nu när du har blivit sjukskriven ska du inte behöva använda din semester för att bli frisk. Din semester är ledighet som du har arbetat ihop just för att vara ledig och kunna göra saker du planerat. Om du vill kan du istället anmäla dig som sjuk under dessa veckor till din arbetsgivare, då kommer dina semesterveckor istället bara vara sjukdagar. (Semesterlagen 15 §)

    Jag rekommenderar dig att höra av dig så snart som möjligt till din arbetsgivare om du önskar avbryta semestern och spara semesterdagarna till ett senare tillfälle. I lagen står att arbetstagaren ska begära det "utan dröjsmål", vilket borde vara uppfyllt om du kontaktar arbetsgivaren senast när dina semesterveckor är slut. Vill du inte spara semesterdagarna kommer du att få ut semesterersättning och sjuklön samtidigt.

    Hoppas du fått svar på din fråga!

    Med vänlig hälsning

  • sjukskriven samtidigt som semester
  • Kan jag ta ut semester under sjukskrivningen?

    Är det möjligt att ta ut semester när man är sjukskriven? Ja, detta går för att ta ut semester beneath sjukskrivning. Beroende på angående du existerar sjukskriven vid deltid alternativt heltid finns det lite olika regler att förhålla sig mot. Vi bör här vandra igenom vilket du behöver tänka vid och angående det existerar värt för att ta ut semester liksom sjukskriven.

    Semester till den såsom är sjukskriven på deltid

    Om du existerar sjukskriven vid deltid är kapabel du ansöka om semester på vanligt sätt hos din arbetsgivare. Hur utdragen semesterledighet ni kan beviljas beror vid hur flera betalda semesterdagar som ni har korrekt till utifrån vad ni har tjänat in beneath föregående år.

    Det går bara att ta ut semester i bota dagar, oavsett om ni jobbar kurera dagar alternativt halvdagar. eftersom din semesterlön räknas likt redan intjänad lön påverkar detta ej utbetalning från sjukpenning. detta innebär för att du är kapabel få både sjukpenning samt semesterlön till den period du både är sjukskriven och tar ut semesterdagar.

    Sjukskriven på heltid och för att ansöka ifall semester

    För den som existerar sjukskriven vid heltid gäller lite andra regler till att behärska ta ut semester. detta går ej att ta ut ledighet på identisk sätt vilket vid enstaka deltidssjuksk