Anställa funktionshindrade
•
Stöd när ett person äger en funktionsnedsättning eller ohälsa
Kognitiva svårigheter
Personen kunna ha svårt med inlärningen, att koncentrera sig, för att påbörja
och avsluta saker och för att minnas. Adhd eller autism kan artikel orsaken.
Språkliga svårigheter
Personen äger till modell svårt för att läsa alternativt skriva. läs svårigheter eller afasi kan artikel orsaken.
Psykisk ohälsa
Personen kanske känner ångest, bekymmer, stress, utmattning, nedstämdhet, äger sömnproblem alternativt social fobi.
Problem med hälsan
Personen har mot exempel smärtor i kroppen, svår allergi eller
hjärtproblem.
Begränsad rörelseförmåga
Personen kunna ha svårt att sitta, stå, vandra eller för att använda armar och
händer.
Synen
Personen har mot exempel många nedsatt ögonkontakt eller existerar blind, svårt att
känna igen andra personer vid långt håll eller studera liten text.
Hörseln
Personen har mot exempel reducerad hörsel alternativt är döv, har svårt att lyssna i
samtal eller äger störande ljud i örat.
Missbruk
Personen har haft ett missbruk eller beroende av alkohol, droger,
läkemedel eller spel om valuta som är kapabel påverka förutsättningarna att söka, få alternativt behålla en arbete.
•
Hjälp för arbetssökande med funktionsnedsättning eller ohälsa
Innehåll på sidan
Vem kan få stöd?
Här nedanför visar vi svårigheter och funktionsnedsättningar som ofta leder till stöd från oss. Om du har dessa svårigheter som påverkar dig när du söker jobb, förbereder dig för arbetslivet eller jobbar kan du få stöd.
Kognitiva svårigheter
Du kan ha svårt med inlärningen, att koncentrera dig, att påbörja och avsluta saker och att minnas. Adhd eller autism kan vara orsaken.
Språkliga svårigheter
Du har till exempel svårt att läsa eller skriva. Dyslexi eller afasi kan vara orsaken.
Psykisk ohälsa
Du kanske känner ångest, oro, stress, utmattning, nedstämdhet, har sömnproblem eller social fobi.
Problem med din hälsa
Du har till exempel smärtor i kroppen, svår allergi eller hjärtproblem.
Begränsad rörelseförmåga
Du kan ha svårt att sitta, stå, gå eller att använda armar och händer.
Synen
Du har till exempel mycket nedsatt syn eller är blind, svårt att känna igen personer på långt håll eller läsa liten text.
Hörseln
Du har till exempel nedsatt hörsel eller är döv, har svårt att höra i samtal eller har st
•
Lönebidrag – när du anställer någon med en funktionsnedsättning eller ohälsa
Lönebidrag kan vara en möjlighet när det finns behov av anpassning av arbetet då du anställer en person som har en funktionsnedsättning eller ohälsa som påverkar arbetsförmågan. Vi utreder, bedömer och fattar beslut om lönebidrag är aktuellt utifrån behovet av anpassning i förhållande till det aktuella arbetet och arbetsplatsens förutsättningar.
Vad är lönebidrag?
Lönebidrag är ett ekonomiskt bidrag till arbetsgivarens lönekostnader när arbetsgivare anställer någon med funktionsnedsättning eller ohälsa. Det är en kompensation för nedsatt arbetsförmåga på grund av till exempel nedsatt rörelseförmåga eller psykisk ohälsa. Ibland kallas lönebidrag för lönebidragsanställning vilket inte är korrekt då lönebidrag inte är en anställningsform.
Det finns tre former av lönebidrag:
- Lönebidrag för utveckling i anställning
Bidrag för att en person ska pröva på ett yrke eller kunna gå en utbildning. - Lönebidrag för anställning
Bidrag för att anpassa arbete och arbetsplats för en anställd. - Lönebidrag för trygghet i anställning
Långvarigt stöd för att en anställd ska kunna behålla sitt jobb.